南湖區(qū)綜合行政執(zhí)法局著力培育“三能”綜合執(zhí)法隊(duì)員
發(fā)布時(shí)間:2022-03-20 10:45:19
文章來(lái)源:信息新報(bào)
南湖區(qū)綜合行政執(zhí)法局著力培育“三能”綜合執(zhí)法隊(duì)員,行政執(zhí)法局,南湖區(qū),嘉興市
根據(jù)《嘉興市城市精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)》要求,城市治理從有序化向精細(xì)化深入推進(jìn),市民對(duì)建設(shè)高顏值城區(qū)的期待,要求城市管理者必須具有較高的管理藝術(shù)。為此,南湖區(qū)綜合行政執(zhí)法局著力培養(yǎng)“三能”執(zhí)法隊(duì)員,提升隊(duì)伍綜合管理服務(wù)能力。
一是培養(yǎng)“坐下來(lái)能寫(xiě)”的隊(duì)員。“能寫(xiě)”,指的是不僅會(huì)寫(xiě)時(shí)效性的信息,又能寫(xiě)有觀點(diǎn)、能分析、善歸納的文章。要求各中隊(duì)根據(jù)人員配置的實(shí)際情況,加強(qiáng)隊(duì)員理論知識(shí)學(xué)習(xí),每人每月至少撰寫(xiě)兩篇具有操作性和經(jīng)驗(yàn)性的信息文章,爭(zhēng)取培養(yǎng)一批即能寫(xiě)一般性工作信息,又學(xué)會(huì)寫(xiě)“站位有高度、思想有深度”文章的隊(duì)員。
二是培養(yǎng)“站起來(lái)能講”的隊(duì)員。“能講”就是具有較強(qiáng)的溝通能力,用語(yǔ)言化解矛盾。隨著城市精細(xì)化管理逐步落實(shí),新的標(biāo)準(zhǔn)也帶來(lái)新的問(wèn)題。為解決管理者與被管理者之間的矛盾,開(kāi)展傳幫帶,促進(jìn)隊(duì)員把新政策規(guī)定講到位、講清楚,形成“人人善于溝通協(xié)調(diào)、個(gè)個(gè)善于宣傳教育”的氛圍,確保每個(gè)執(zhí)法隊(duì)員都是做群眾工作的能手。
三是培養(yǎng)“走出去能干”的隊(duì)員。理論知識(shí)要用實(shí)踐去檢驗(yàn),將所思所想所悟通過(guò)有效的途徑用于實(shí)際工作是最終的目標(biāo)。針對(duì)精細(xì)化管理中的新情況,要求執(zhí)法隊(duì)員充分運(yùn)用政策規(guī)定、努力溝通協(xié)調(diào),在實(shí)干中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,成為“能文善武”的綜合性人才。
(來(lái)源:嘉興市人民政府網(wǎng)站)
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行政執(zhí)法局